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Nº Horas:
70 |
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Titulación:
consultar |
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Convocatoria:
Abierta |
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Trabajadores, desempleados y empresas de:
Valencia |
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Objetivos: |
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Objetivo:
- Conocer y aprender el modo de establecer un método formativo, que les permita programar la formación, utilizar diferentes técnicas de enseñanza, así como evaluar de modo correcto a los alumnos de un curso determinado.
Objetivos Específicos:
- El desarrollo de habilidades, destrezas y modificación de actitudes para impartir acciones formativas dirigidas a adultos en el entorno profesional.
- Adoptar un marco práctico sobre la formación de adultos, el papel del formador y el diseño de cursos y de las sesiones didácticas.
- Conocer y aplicar el proceso de coordinación de cursos de formación, en sus diferentes modalidades.
- Realizar la planificación y llevar a cabo la gestión de un plan de formación en función del contexto laboral y de las necesidades de cualificación de los/as trabajadores/as.
- Conocer los tipos de aprendizaje que existen estableciendo una programación adaptada de las acciones formativas que se van a desarrollar.
- Aplicar las técnicas de enseñanza más correctas y acordes con la modalidad de formación que se establezca en cada caso, a los contenidos de la misma y a las características del personal al que va dirigida.
- Utilizar y seleccionar los medios didácticos más adecuados al contexto sociolaboral en que se va a impartir la formación.
- Evaluar con diferentes indicadores el proceso de la formación, teniendo en cuenta el principio de mejora continua y la retroalimentación característica de este tipo de procesos. |
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Metodología: |
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consultar |
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Programa: |
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Unidad didáctica 1. La programación de la formación
Contenidos teóricos:
1.1 Gestión de la formación: planificación de programas
1.2 Formulación de objetivos
1.3 Contenidos del programa
1.5 Criterios de planificación de una sesión formativa.
Contenidos prácticos:
1.1 Realizar un análisis de necesidades, y plantear los criterios y las acciones más acordes a dichas carencias.
Unidad didáctica 2. La interacción didáctica I. Estrategias y técnicas de enseñanza
Contenidos teóricos:
2.1 Introducción
2.2 La comunicación
2.3 Las técnicas de enseñanza
Contenidos prácticos:
2.1 Realizar diversos ejercicios para exponer oralmente diferentes propuestas
2.2 Realizar una exposición sobre un tema concreto.
Unidad didáctica 3. La interacción didáctica II. Los medios didácticos
Contenidos teóricos:
3.1 Tecnología técnica
3.2 Recursos en contextos formativos
3.3 Recursos y materiales didácticos:
Contenidos prácticos:
3.1 Selección, utilización, diseño, producción y evaluación de recursos en contextos formativos, utilizando: los materiales impresos, los medios audiovisuales y los recursos informáticos
Unidad didáctica 4: Desarrollo técnico de una sesión formativa
Contenidos teóricos:
4.1 Técnicas para reducir la ansiedad en público
4.2 Pautas a seguir para iniciar una acción formativa
4.3 Utilización de los medios que facilitan la formación
4.4 Estrategias y pautas para conducir un grupo
4.5 Conclusión de unidades didácticas y transferencia al puesto de trabajo.
4.6 Pautas para cerrar una sesión
Contenidos prácticos:
4.1 Trabajo en grupo para emplear las técnicas para reducir la ansiedad en grupo.
4.2 Realizar un breve esquema de las principales pautas a seguir para crear una acción formativa.
Unidad didáctica 5. La evaluación en programas de formación
Contenidos teóricos:
5.1 Bases conceptuales de la evaluación
5.2 Un enfoque integral de la evaluación
5.3 Tipos de evaluación
5.4. Evaluación de los diferentes elementos que componen la acción formativa
Contenidos prácticos:
5.1 Realizar una evaluación de un contexto concreto.
5.2 Identificar los pricnipales elementos que componen una evaluación de aprendizajes
5.3 Establecer los diferentes niveles referenciales
Unidad Didáctica 6: Módulo de sensibilización medioambiental |
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Requisitos de acceso: |
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- Estar dado de alta en la Seguridad Social o como autónomo en el momento de inicio del curso.
- Ser residente en España.
- No pueden acceder a los cursos trabajadores de la Administración Pública.
- Trabajadores de Valencia
- Pertenecer al convenio de Informática
Para hacer efectiva la matrícula para este curso, es imprescindible:
- Rellene el formulario de Matrícula Paso 1 y 2 que verá pinchando en el botón: "Inscripción en el curso".
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Observaciones: |
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consultar |
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