Titulación:
Título expedido por la Fundación Tripartita para la Formación y el Empleo y el Fondo Social Europeo
Convocatoria:
Abierta
Objetivos:
- Identificar Técnicas De Investigación De Mercados.
- Aprender Qué Factores Son Imprescindibles En Un Plan Comercial o De Marketing.
- Conocer Cómo Se Organiza Los Recursos Humanos De Una Empresa.
- Adquirir Conocimientos Acerca Del Plan Económico-financiero De Una Empresa.
- Determinar Cuáles Son Las Principales Características De Las Diferentes Formas Jurídicas.
Metodología:
consultar
Programa:
Ud1 Introducción a La Creación De Empresas
1.1. Mitos y Barreras Sobre La Creación De Empresas
1.2. Ventajas e Inconvenientes De La Creación De Empresas
1.3. Definición De La Idea
1.4. Emprendedores
ud2 Estudio o Investigación De Mercado
2.1. Estudio Externo
2.2. Estudio Interno
2.3. Fuentes De Información y Técnicas De Investigación De Mercados
2.4. Fichas Síntesis De Recogida De Información
2.5. Análisis Dafo (debilidades, Amenazas, Fortalezas, Oportunidades)
ud3 Plan Comercial o De Marketing
3.1. Producto o Servicio
3.2. El Precio
3.3. Distribución
3.4. Comunicación Del Producto/servicio
3.5. Ficha Síntesis Global Del Plan De Marketing
ud4 Plan De Producción/prestación De Servicios
4.1. Estimación Del Volumen De Producción
4.2. El Método o Sistema De Producción y Sus Fases
4.3. Control De Producción/prestación y De Calidad
4.4. Ficha Síntesis Global Del Plan De Producción
ud5 Plan De Recursos Humanos
5.1. La Empresa Como Organización
5.2. Descripción De Puestos De Trabajo
5.3. La Selección De Personal
5.4. Motivación y Política Retributiva
5.5. Fichas Síntesis Global Del Plan De Rrhh
ud6 Plan Económico/fnanciero
6.1. Plan De Inversiones Iniciales
6.2. Plan De Fnanciación
6.3. Los Estados Contables
6.4. Análisis Económico-financiero (o De Los Estados Contables)
6.5. Fichas Síntesis Global Del Plan Económico-fnanciero
ud7 Plan Jurídico/mercantil
7.1. Elección De La Forma Jurídica
7.2. Trámites De Constitución y Puesta En Marcha
7.3. Fichas Síntesis Global Del Plan Jurídico-mercantil
Requisitos de acceso:
Estar dado de alta en régimen general de la Seguridad Social y cotizar por formación y desempleo.
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